Prepárese para su carrera con GI Bill®

¿Estuvo en servicio activo después del 10 de septiembre de 2001? Podría calificar para el Post-9/11 GI Bill®.

¿Quién califica?

• Miembros del servicio, veteranos y dependientes que califican para GI Bill®.
• Militares y veteranos que sirvieron en servicio activo durante al menos 90 días sin interrupción después del 10 de septiembre de 2001.

¿Qué está cubierto?

• Cuotas y matrícula.
• Gastos de manutención para estudiantes en la escuela más de medio tiempo
• Hasta $1,000 por año escolar para útiles y libros

La cantidad de beneficios para los que podría calificar depende de cuánto tiempo estuvo en servicio activo desde el 10 de septiembre de 2001, la escuela a la que asiste y cuántas horas de capacitación está tomando.

¿Cuánto tiempo tengo para usar mis beneficios?

Tiene 15 años a partir de su última fecha de separación del servicio activo para usar sus beneficios GI Bill® posteriores al 9 de septiembre, a menos que su servicio finalice el 11 de enero de 1 o después. fecha.

¿Puede mi cónyuge o hijo usar mis beneficios?

Sí. Los miembros del servicio calificados pueden transferir todos o parte de sus beneficios a su hijo o cónyugeⁱⁱⁱ.

Recursos de GI Bill® posteriores al 9 de septiembre

• Tasas de pago actuales: Haz click aquí.
• Preguntas frecuentes: Haz click aquí.
• Folleto del proyecto de ley GI posterior al 9 de septiembre: Haz click aquí.
• Transferencia de beneficios a su cónyuge o hijo: Haz click aquí.

¿Su padre o cónyuge murió en el cumplimiento del deber mientras prestaba servicio activo en septiembre o después de esa fecha?
11, 2001? Puede ser elegible para la Beca del Sargento de Artillería Marina John David Fry (Fry
Beca).

¿Quién califica?

• Cónyuges e hijos sobrevivientes de miembros en servicio activo de las fuerzas armadas que fallecieron en el cumplimiento del deber a partir del 11 de septiembre de 2001.
• Los niños se vuelven elegibles en su cumpleaños número 18 o en la fecha de graduación de la escuela secundaria. Después de cualquiera de esos eventos, califican hasta que cumplen 33 años. Si se volvieron elegibles a partir del 1 de enero de 2013, no hay límite de edad para recibir los beneficios.
• Los cónyuges sobrevivientes califican para el beneficio hasta que se vuelvan a casar. El beneficio es bueno por 15 años. Los cónyuges que se volvieron elegibles a partir del 1 de enero de 2013 no están sujetos a este límite de tiempo.

Aquellos que califiquen tanto para la Asistencia Educativa para Dependientes (DEA) como para la Beca Fry deben elegir uno, a menos que sus padres hayan muerto en el cumplimiento de su deber antes del 1 de agosto de 2011. Solo se puede usar un programa a la vez en estos casos, y los beneficios tienen un límite de 81 meses de formación a tiempo completo.

¿Qué está cubierto?

• Hasta 36 meses de prestaciones por formación profesional.
• Los pagos de matrícula y cuotas están limitados a un máximo legal.
• Subsidio para vivienda.
• Estipendio para libros y suministros.
• Hasta el 100 por ciento de cobertura ^iv,^v.

Beca Fry: recursos posteriores al 9 de septiembre

• Tasas de pago: Haz click aquí.

¿Servió durante al menos 2 años en servicio activo? Podría calificar para Montgomery GI Bill®
Programa de servicio activo (MGIB-AD).

¿Quién califica?

• Miembros del servicio y veteranos que sirvieron durante al menos 2 años en servicio activo.
• Miembros del servicio que fueron dados de baja honorablemente.
• Miembros del servicio que cumplan con los requisitos en una de cuatro categorías. Más información aquí.

¿Qué está cubierto?

• Hasta 36 meses de financiación para la formación profesional y tasas de prueba.
• Los pagos de beneficios se realizan mensualmente.

La cantidad de cobertura depende de múltiples factores:

• Tu categoría
• Duración del servicio
• Tipo de programa de entrenamiento
• El monto que pagó en el programa Buy-Up de $600
• Ya sea que califique para un pateador universitario o un fondo^vi

Recursos de servicio activo de Montgomery GI Bill®

• Folleto de servicio activo Montgomery GI Bill®: Haz click aquí.

¿Es usted miembro del Ejército, la Fuerza Aérea, la Armada, la Guardia Nacional Aérea, el Cuerpo de Marines, la Reserva de la Guardia Costera o la Guardia Nacional del Ejército? Es posible que sea elegible para el programa Montgomery GI Bill® Selected Reserve (MGIB-SR).

¿Quién califica?

• Miembros militares comprometidos con una obligación de servicio de 6 años en la Reserva Seleccionada.
• Miembros militares que obtuvieron un diploma de escuela secundaria o GED y completaron el entrenamiento inicial de servicio activo.
• Miembros militares que estén en regla mientras prestan servicio en una unidad activa de Reserva Seleccionada.

¿Qué está cubierto?

• Pagos de beneficios de hasta $384 por mes para capacitación vocacional.
• Aquellos en capacitación cooperativa también pueden obtener ayuda con el costo de la vivienda y los libros.
• Es posible que se le reembolse el costo de las pruebas.
• Los cursos necesarios para ingresar a la escuela de comercio como matemáticas podrían cubrirse en algunos casos^vii.

Recursos de reserva seleccionados de Montgomery GI Bill®

• Tasas de pago actuales: Haz click aquí.
• Herramienta de búsqueda de preguntas frecuentes: Haz click aquí.

¿Es usted hijo dependiente o cónyuge de un veterano que quedó total y permanentemente discapacitado mientras cumplía con su deber? ¿Es usted un cónyuge sobreviviente o hijo de un veterano que murió mientras estaba en servicio activo? Puede calificar para el programa de Asistencia Educativa para Sobrevivientes y Dependientes (DEA).

¿Quién califica?

• Cónyuges o hijos dependientes cuyo cónyuge o padre esté incapacitado total y permanentemente debido a una condición relacionada con el servicio.
• Cónyuges e hijos sobrevivientes cuyo cónyuge o padre murió como resultado de una condición relacionada con el servicio mientras estaba en servicio activo.

¿Qué está cubierto?^xix

• Matrícula de formación profesional
• suministros y libros
• Gastos de vida

Recursos del programa de asistencia educativa para sobrevivientes y dependientes

• Tasas de pago actuales: Haz click aquí.
• Cuadro comparativo de beneficios de becas DEA y Fry: Haz click aquí.

¿Es usted un veterano con una discapacidad relacionada con el servicio que recibió una baja general u honorable, o fue dado de baja bajo condiciones honorables? Puede calificar para el programa de Servicios de Empleo y Rehabilitación Vocacional para Veteranos con Discapacidades (VR&E).

¿Quién califica?

• Veteranos que cumplen con los requisitos para una discapacidad laboral y tienen una discapacidad combinada relacionada con el servicio con una calificación de al menos el 20 por ciento o más.
• Miembros del servicio que han sufrido una lesión grave mientras estaban en servicio activo y están esperando el alta por la condición médica resultante.
• Veteranos que cumplen con los requisitos para una discapacidad laboral grave y tienen una calificación de discapacidad relacionada con el servicio combinado del 10 por ciento.
• Los miembros del servicio que tienen una calificación de memorando VA del 20 por ciento o más y están esperando una descarga honorable esperada al separarse del servicio activo.^x

¿Qué está cubierto?

• El costo de la capacitación y los servicios aprobados que forman parte del plan de rehabilitación del veterano, excepto los programas que se coordinan a través de otros proveedores.
• Se incluye una dieta de subsistencia.^xi

Recursos del Programa de Servicios de Empleo y Rehabilitación Vocacional para Veteranos con Discapacidades (VR&E)

• Tarifas de Subsidio de Subsistencia VR&E: Haz click aquí.
• Página web de VR&E del Departamento de Asuntos de Veteranos de EE. UU.: Haz click aquí.